Voormalige garage, Palenstein decor ondertekening mbo-convenant Klimaattechniek

Op 30 januari ondertekenden dertien organisaties uit het mbo, het bedrijfsleven en de overheid het convenant mbo-aanbod Klimaattechniek. De organisaties willen komen tot een mbo-opleidingsaanbod dat meebeweegt met de veranderingen in de energietransitie, circulariteit en klimaatadaptatie. De voormalige Tango garage in Zoetermeer was hiervoor een goede locatie. De eerste stappen wat betreft energietransitie zijn hier al gezet met onderwijs, bedrijfsleven en overheid onder de koepel van het CIV Smart Technology.

Mbo, bedrijfsleven en overheid werken samen aan opleidingsaanbod energietransitie
De ministers Van Engelshoven (OCW) en Ollongren (BZK) tekenden het convenant samen met vertegenwoordigers van organisaties uit de sector Onderwijs en Bouw & Techniek. De afspraken uit het convenant sluiten daarmee aan op het recente ontwerp-klimaatakkoord en laten zien dat mbo en bedrijfsleven inspringen op de vraag van de markt naar meer gespecialiseerde vakkrachten. De voormalige Tango garage in de wijk Palenstein is hier een voorbeeld van. Dit is één van de eerste wijken in Nederland die aardgasvrij wordt gemaakt. De gemeente Zoetermeer laat deze wijk ombouwen tot een innovatieve leeromgeving voor energietransitie voor onder meer de studenten van mboRijnland. Zij werken samen met bedrijven Stedin, Van Dorp Installaties, Dura Vermeer, woningcorporatie Vidomes, Bébouw Midreth en de gemeente Zoetermeer in het Living Lab Palenstein Aardgasvrij. Een unieke samenwerking tussen onderwijs, bedrijfsleven en overheid.

Aantrekkelijk onderwijs en werkgaranties voor gekwalificeerde mbo-ers
De verduurzaming van ruim 7 miljoen woningen en 1,1 miljoen utiliteitsgebouwen (zoals kantoren, bedrijfsgebouwen, scholen en ziekenhuizen) vraagt om vakmannen en -vrouwen die opgeleid worden voor nieuwe manieren van werken en veranderende technologieën. Bedrijfsleven en onderwijs ervaren en ontdekken in de wijkgerichte aanpak hoe de beroepen door de klimaattransitie veranderen. Ze spreken af hoe ze deze veranderingen zo snel mogelijk kunnen inpassen in het onderwijs voor studenten en werkenden. De initiatiefnemers verwachten dat de mbo-opleidingen op deze manier ook aantrekkelijker worden voor bijvoorbeeld zij-instromers.

Samenspel van opleiders en bedrijfsleven
Tijdens hun mbo studie Smart Technology hebben Matthijs en Anouschka al de nodige ervaring opgedaan bij diverse bedrijven. Tijdens de ondertekening van het convenant vertellen ze dat dit voor hen een belangrijk onderdeel is. “Ik zie real live wat bedrijven vandaag de dag doen aan innovatie. Daar leer ik veel van.” Minister Van Engelshoven haakt daar op in: “Innovatie kan niet zonder het beroepsonderwijs erbij te betrekken. Het is een samenspel van opleiders en bedrijfsleven.”

Passende leerbanen en stages
Elke ondertekenaar van het mbo-convenant draagt op zijn eigen wijze bij aan de uitvoering. De sector Bouw en Techniek geeft aan hoe de beroepen veranderen en levert de informatie hierover aan de Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB). SBB brengt de relevante keuzedelen in kaart, zet zich in om met bedrijfsleven en onderwijs de diploma-eisen in de kwalificatiedossiers actueel te houden en zorgt met scholen en bedrijven voor passende leerbanen en stages. De MBO Raad stimuleert de mbo-scholen de wijzigingen te vertalen naar passend onderwijs samen met de leerbedrijven in de regio. Scholen aangesloten bij de Nederlandse Raad voor Training en Opleiding (NRTO) zullen maatwerktrajecten voor zij-instromers ontwikkelen. De bouw- en installatiebedrijven bieden werkgaranties voor nieuw op te leiden gespecialiseerde vakmannen en -vrouwen. De overheid zorgt voor continuïteit in de jaarlijks te bouwen en te verbouwen woningen.